(D)en vetenskapliga tidskriften Nature Human Behaviour (har) publicerat en stor studie. 2 900 anställda på 141 olika företag i sex engelskspråkiga länder fick testa på att gå ner från att arbeta 40 timmar i veckan till 32.
Och vilka dystopiska slutsatser går att dra den här studien? undrar ni kanske. Ger den vatten på Svenskt Näringslivs kvarn om att det kommer bli en total samhällskollaps? Att företag skulle gå under? Att vi egentligen behöver jobba mer, inte mindre?
Inte direkt. Snarare bekräftar den allt vi redan vet om arbetstidsförkortning. Folk mår bättre av att arbeta mindre. Utbrändheten minskade, det fysiska och psykiska välmåendet ökade och folk sov bättre. Till råga på allt verkade folk dessutom må bättre på jobbet…
Forskarna skickade ut enkäter innan studien, ett halvår efter och sedan ett år efter.
– Vi vet att man får effekt av någonting precis när det har hänt – det handlar om nyhetens behag. Om det har effekt efter längre tid är det mer på riktigt. Studien visar väldigt säkert att kortare arbetstider påverkar välmående väldigt bra, men också att anställda upplever att de jobbar bättre, säger Lid Falkman…
(A)tt 90 procent av de 141 företagen valde att fortsätta med kortare arbetstid avslöjar något om att produktiviteten nog inte påverkades nämnvärt.
Här i Sverige har debatten om förkortad arbetstid äntligen tagit fart. Svenskt Näringsliv… (har) varvat upp sin opinionsbildning mot tanken på att människor ska få ordentligt med återhämtning. På deras hemsida kan man ta del av olika sorters skrämselpropaganda kring vad minskad arbetstid skulle medföra…
Förra året kunde DN avslöja att anställda på Svenskt Näringsliv själv har kortare arbetstid än 95 procent av alla tjänstemän. Och dessutom går arbetstiden ner till 32,5 timmar i veckan under juni, juli och augusti. Det är bra att Svenskt Näringsliv lyssnar på forskningen…
Någon gång kanske de mjuknar inför idén att även en butiksmedarbetare eller busschaufför också skulle må bra av att jobba mindre.
-Rasmus Hansson, ledare i Arbetet