Trots årtionden av prat om jämställdhet visar kampanjen ”Lön hela dagen” att kvinnor i Sverige fortfarande arbetar gratis en stor del av arbetsdagen. 2024 motsvarade lönegapet att kvinnor bara får betalt fram till klockan 16.11 medan män får lön fram till arbetsdagens slut klockan 17.00. Det är 49 minuter varje dag – mer än två hela arbetsdagar i månaden – som kvinnor arbetar utan ersättning. Och utvecklingen går åt fel håll.
Det här handlar inte bara om siffror, utan om rättvisa, respekt och ekonomisk frihet. Ojämställda löner får konsekvenser under hela livet: lägre pensioner, sämre ekonomiskt oberoende och större utsatthet vid sjukdom eller separation.
Enligt TCOs jämställdhetsindex 2024 ligger Södermanland näst längst ner i landet när det gäller jämställda löner. Det är en väckarklocka – och ett krav på förändring. Vi behöver ta krafttag för lika lön för lika och likvärdigt arbete och en mer jämställd arbetsmarknad i vårt län.
För att nå verklig ekonomisk jämställdhet måste vi minska lönegapet mellan kvinnor och män och vi måste göra det tillsammans!
Om du inte redan är fackligt organiserad – bli det! Stöd ditt fackförbund i att driva frågan om lika lön för lika och likvärdigt arbete. Ditt medlemskap är viktigare än någonsin. Fackens styrka är vår gemensamma röst!
Är du arbetsgivare i Södermanland? Gör din arbetsplats mer attraktiv och jämställd genom att analysera dina anställdas löner, korrigera eventuella osakliga löneskillnader, säkerställ att kvinnor och män har lika möjligheter till alla tjänster och roller och visa därmed att du är en arbetsgivare att lita på med schyssta villkor. Var med och bidra till att alla anställda i Södermanland framöver kommer erbjudas jämställda löner!
Är du politiker i Södermanland? Hur kommer du arbeta för att säkerställa jämställda löner till alla? Vilka frågor kommer du driva under 2026? Du som politiker har stora möjligheter att påverka samhället, arbetsmarknaden och att vara en viktig röst för de som ska välja dig. Ta ansvaret att visa varför just ditt namn står på valsedeln!
Ekonomisk jämställdhet handlar om makten över sitt eget liv. När A-kassan sänks och trygghetssystemen urholkas drabbas kvinnor hårdast. Därför måste vi stå upp – fackligt, politiskt och gemensamt – för en arbetsmarknad där varje timme, varje arbete och varje människa värderas lika.
Vi kan inte acceptera att kvinnors arbete värderas lägre – inte en minut till. Förändring kräver politisk vilja, facklig kraft och modet att säga ifrån. Låt 8 mars, internationella kvinnodagen, bli startpunkten för verklig förändring – inte ännu en dag av tomma ord.
Skribenter:
TCO Södermanland
Sofia Bergkvist, Fackförbundet ST
Johnny Bakestani, Unionen
Filiz Eker, Fackförbundet ST
Johanna Karlsson, Finansförbundet
Johanna Kullman Böö, Vision
Yulia Danneker, Unionen
